| Ezshift Crie um agendamento de funcionários com base nas suas necessidades de negócios. |
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Ezshift Classificação e resumo
- Nome do editor:
- By EZShift
- Sistemas operacionais:
- Windows 2003, Windows 8, Windows Vista, Windows, Windows Server 2008, Windows 7, Windows XP
- Requisitos adicionais:
- None
- Tamanho do arquivo:
- 6.8 MB
Ezshift Tag
Ezshift Descrição
O EZShift oferece uma solução de agendamento de turno de funcionários para todos os tipos de negócios. Nosso software de agendamento gera automaticamente a programação completa semanal, bi-semanal ou mensal para sua equipe, levando em consideração todas as regras e fatores que você faria como gerente. O software EZShift Scheduling é um inteligente, fácil de usar e confiável. Entre nossos clientes são: hospitais, fábricas, restaurantes, call centers, ems, helpdesks e muito mais. Aqui estão algumas de nossas vantagens: - Interface Web e Aplicação do Gerenciador - No site do Employee EzShift Sua equipe pode enviar sua disponibilidade, turnos comerciais (com aprovação final do gerente), consulte sua programação e usar o sistema de email interno do EzShift - Agendamento automático de funcionários - EzShift horários com a imprensa de um botão levando em consideração todas as suas necessidades de negócios. Usando um mecanismo de regra inteligente e simples, o EzShift terá fatores em políticas como o número de funcionários em cada turno, posições e níveis de funcionários, diferentes requisitos de localização, tempo integral / parcial, regulamentos de horas extras e disponibilidade de funcionários, evitam os primeiros turnos para os funcionários que comutaram De longe, certifique-se de pelo menos um orador espanhol em uma mudança e muito mais. - Complete a eliminação de erros - com base no mecanismo de regras, o EzShift irá notificá-lo de qualquer quebra ou flexão de uma regra ou política ao alterar manualmente a programação. - Resolução de conflitos em tempo real - Ezshift fornecerá recomendações inteligentes sobre quem é necessário um reforço é necessário ou alguém chama de doente. Essas recomendações são baseadas na disponibilidade, posição e nível do funcionário, outros turnos já agendados, horários passados, requisitos mínimos de repouso e todas as outras regras personalizadas.
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